INTERNATIONAL TALENT SPECIALIST
RECONOCEMOS EL TALENTO Y LE DAMOS UN PROPÓSITO
Somos mucho más que una firma internacional. Nos enorgullecemos de ser verdaderos pioneros en el ámbito de los recursos humanos.
En GT Global Talent, entendemos que el éxito de una compañía depende de sus personas. Por eso, nos comprometemos a ofrecer soluciones integrales que abarquen todos los aspectos del ciclo de vida del talento, desde la atracción y selección hasta el desarrollo y la fidelización.
Nos caracteriza una mentalidad inconformista que nos impulsa a reinventarnos constantemente, para garantizar la calidad y eficiencia en cada uno de nuestros proyectos, en cada uno de nuestros clientes.
Nuestra misión es clara: impulsar el talento de las personas, humanizar las organizaciones y crear líderes que generen un impacto genuino, íntegro y sostenible.
Queremos conocer tu ADN y saber si compartes nuestra visión. Para eso, te invitamos a reflexionar sobre algunas preguntas:
1. ¿Eres capaz de ver más allá de un simple CV o un perfil en LinkedIn? Creemos que la verdadera magia en la selección de talento está en comprender la esencia de cada candidato y vincularlo con la visión de la empresa.
2. ¿Sabes reconocer el potencial donde otros solo ven experiencia? Si eres capaz de conectar puntos, recordar a personas y detectar talento en lugares poco convencionales, ¡te necesitamos! Innovar es la clave. Queremos a alguien con la creatividad necesaria para ir más allá de las fuentes habituales y explorar nuevos horizontes.
3. ¿Te esfuerzas en que cada candidato viva una experiencia única, de confianza y relevante? ¿Cómo harías para poner a la persona en el centro de todo el proceso y que se sienta valorada, independientemente del resultado?
4. ¿Analizas para entender? Queremos a alguien que extraiga insights profundos sobre el mercado laboral, que esté al tanto de las tendencias del mercado (nuevas tecnologías y/o habilidades emergentes, sectores en crecimiento), que disfrute haciendo benchmarking, etc.
5. ¿Te identificas con la necesidad de cambiar la percepción de nuestro sector? Si estás convencido de que nuestro trabajo debe dejar de ser visto como algo transaccional, y te gustaría posicionarte como referente en el reclutamiento estratégico, ¡este es el lugar para ti!
6. ¿Te apasiona la innovación? Si tienes una afinidad por las nuevas tecnologías y su capacidad para transformar la forma en que trabajamos, ¡te encantará la dinámica de nuestros proyectos! Queremos que la tecnología sea un aliado en cada paso del camino.
Si has respondido SI a la mayoría de las preguntas, ¡nos encantaría conocerte! Estamos buscando a nuevos Linkers que no solo sean parte del cambio, sino que lo lideren.
En nuestras oficinas, situadas en el barrio de Salamanca, cada día es una nueva oportunidad para formar parte de equipos multidisciplinares que abordan proyectos de transformación, selección especializada, DEI (Diversidad, Equidad e Inclusión) y mucho más.
¿Cómo es el día a día en GT?
– Trabajo híbrido (2 días en oficina)
– La tarde del viernes libre
– Además de las vacaciones, tendrás 6 viernes al año para disfrutar.
¿Qué es un Linker? Te lo contamos 😊